- Det tog mig faktiskt hårt. Jag fungerade inte så som jag bör fungera, säger Sven Thidevall. 

Händelsen inträffade i onsdags eftermiddag när biskop Thidevall gick in på medarbetarens rum. Efter ett mycket kort meningsutbyte gav medarbetaren honom en våldsam knuff och rusade ut ur rummet.
 
- Man kan ha diskussioner och gräl och det behöver inte vara fel. Men det här var helt oväntat och passerade en gräns för mig. Därför sjukskrev jag mig.
 
Finns det någon konflikt er emellan som ligger till grund för detta agerande?
 
- Jag vill inte analysera vad denna person säger och gör. Men det finns alltid något som ligger bakom, så är det ju.
 

Sven Thidevall. Foto: Lars Rindeskog.

Biskop Thidevall säger att det redan pågår en arbetsmiljöutredning på stiftskansliet och att det finns oro och spänningar som inte blivit mindre efter att en ny mandatperiod inletts.

- Jag kan tänka att den oro och de spänningar som finns sedan en tid nu exploderade, säger han. Men jag hoppas att det kan öppna nya vägar.

Efter det inträffade kontaktade biskop Thidevall skyddsombudet som han fått mycket god hjälp av och som sköter kontakten med arbetsgivaren.

- Det är otroligt viktigt att få stöd. Även biskopar är människor och klarar inte allt på egen hand och ska inte göra det heller.

Efter helgen ska Thidevall träffa sin doktor och prata igenom hur lång tid han kommer att vara sjukskriven.
- Jag hoppas komma tillbaka så snart som möjligt. 

- Jag vet inte om den person som knuffade mig är på jobbet. Men jag mår dåligt och den personen mår säkert minst lika dåligt och på stiftskansliet mår också folk dåligt. Så det finns bara förlorare.

Alf Johansson, kanslichef på stiftskansliet, berättar att arbetsgivaren nu mottagit två anmälningar i ärendet, en från vardera parten.
 
- Anmälan från tjänstemannen handlar om ett upplevt hot på tjänsterummet. Biskopens anmälan handlar om våld - lika med knuff - på samma tjänsterum, säger Alf Johansson.

- Det ska internutredas och ska göras skyndsamt. Vi gör utredningen med extern hjälp för att det ska vara så redligt som möjligt. Vi har också kopplat in skyddsombud och företagshälsan.
 
Vad säger det inträffade om arbetsmiljön på kansliet?

- Vi genomför årliga medarbetarenkäter om arbetsmiljön. Utifrån signaler om att allt inte står hundraprocent väl till och att man har synpunkter på arbetssituationen, har vi efter jul bestämt att vi ska intervjua alla medarbetare på stiftskansliet. Vi har kommit ungefär halvvägs med detta med en konsults hjälp. Utifrån vad han får fram ska det komma förslag till vad som kan och behöver åtgärdas för att arbetsmiljön ska bli bättre.

- Huruvida det som hände i onsdags har ett direkt samband med arbetsmiljöarbetet eller om det finns någonting annat i det, kan jag inte säga, säger Alf Johansson.

Barbro Matzols
08-462 28 09
barbro.matzols@kyrkanstidning.se