Ledningsrockad efter kritik mot arbetsmiljön

Fredrikskyrkan i Karlskrona.
Nyhet |

47 anställda har lämnat Karlskrona-Aspö pastorat de senaste sju åren – och flera undersökningar visar på allvarliga brister i arbetsmiljön. Det kunde SVT Nyheter Blekinge rapportera efter en omfattande granskning av pastoratet. Nu ska ledningsgruppen omorganiseras.

Detta är en låst artikel. Logga in
DIGITAL PRENUMERATION

Få tillgång till allt på sajten!

Första månaden 9 kr (ord pris 125 kr) Därefter 50 % rabatt i ett halvår. Avsluta när du vill. 

  • Eget konto med full tillgång till kyrkanstidning.se
  • E-tidning - papperstidningen i digital form
  • Nyhetsbrev, temabilagor, poddar, quiz och det praktiska verktyget Idé & inspiration
Köp

Taggar:

Arbetsmiljö
Fredrikskyrkan i Karlskrona.

– Någon förändring behöver göras och så måste vi tydliggöra HR-chefens funktion i organisationen, säger kyrkoherde Pamela Garpefors till SVT.

Flera av de berörda fackförbunden kallade sina medlemmar till krismöten efter medierapporteringen, då också krav på omorganisationer ställdes. Samtidigt har biskop Johan Tyrberg inlett en utredning om situationen i pastoratet. Biskopens kontaktperson är tidigare kaplanen Per Arne Joelsson.

I fredags eftermiddag samlades ledningen och tre berörda fackförbund. De beslutade om att genomföra en extern utredning och en omorganisation för att ”eliminera eventuella risker av beroendeställningar”, enligt minnesanteckningarna från mötet.

Hur den omorganisationen kommer att se ut är ännu oklart. Förslagen ska presenteras den 10 juni.

– Det krävs att någon flyttar på sig eller att man organiserar om. Vi är nöjda med mötet och tycker att vi fått fram vår ståndpunkt på ett bra sätt, säger Anders Christensson, på fackförbundet Vision.