Skao: "Olyckligt med varsel om stridsåtgärder"

Cecilia Herm, förhandlingschef på Skao, hoppas att man kan komma överens om ett nytt avtal innan Kommunal tar ut sina medlemmar i strejk. Foto: Susanne Kronholm, Fredrik Sandberg/TT

– Det är väldigt olyckligt att Kommunal varslar stridsåtgärder, säger förhandlingschef Cecilia Herm. 

Svenska kyrkans arbetsgivarorganisation (Skao) anser att de har försökt förhandla fram ett avtal med generösa villkor för arbetstagarna.

Detta är en låst artikel. Logga in
DIGITAL PRENUMERATION

Få tillgång till allt på sajten!

Första månaden 9 kr (ord pris 125 kr) Därefter 50 % rabatt i ett halvår. Avsluta när du vill. 

  • Eget konto med full tillgång till kyrkanstidning.se
  • E-tidning - papperstidningen i digital form
  • Nyhetsbrev, temabilagor, poddar, quiz och det praktiska verktyget Idé & inspiration
Köp

Cecilia Herm, förhandlingschef på Skao, hoppas att man kan komma överens om ett nytt avtal innan Kommunal tar ut sina medlemmar i strejk. Foto: Susanne Kronholm, Fredrik Sandberg/TT

Det är väldigt olyckligt att Kommunal säger upp avtalen och varslar stridsåtgärder. Vi har liksom inte pratat färdigt i det här delarna upplever vi, säger Skaos förhandlingschef Cecilia Herm. 

Kommunal och Skao har förhandlat om nya avtal sedan kollektivavtalet för allmänna villkor och löner och omställningsavtalet sades upp vid årsskiftet.  

Parterna har inte kommit fram till någon lösning och på fredagen varslade Kommunal om att om inget avtal har slutits mellan Skao och Kommunal innan 22 april kommer man ta till stridsåtgärder. 

Kommunal menar att Skao vill göra kraftiga försämringar i medlemmarnas arbets- och lönevillkor. Förbundsordförande Malin Ragnegård sa i ett pressmeddelande att det är omöjligt att acceptera ett avtal där medlemmarna i Kommunal skulle gå med på villkorsförsämringar vad gäller omställningsmöjligheter.

– Det är deras bedömning. Vi anser att vi har kompenserat det vi vill ändra av allmänna villkor i kollektivavtalet med regler i omställningsavtalet som tar hand om det här, säger Cecilia Herm. 

Cecilia Herm förklarar att det finns regler i kollektivavtalet som hänger ihop med frågor om omställning. 

– Reglerna rör väldigt kostsamma anställningsvillkor. De blir orimliga kostnaderna för små församlingar och de saknar faktiskt motstycke på svensk marknad. Vi vill omvandla det till ett modernt omställningsavtal. Vi har försökt hitta en lösning där man förändrar uppsägningstiderna och kompenserar det med mycket generösa villkor i omställningsavtalet istället. 

Skaos upplevelse är att Skao länge sett att förhandlingarna varit svåra och försökt hitta lösningar. 

– Vi försökte förlänga uppsägningstiden för vårt förra avtal och det sa man nej till. Vi såg att det gick trögt i förhandlingarna och att vi behövde hjälp, så vi föreslog frivillig medling mellan parterna och det sa man också nej till. 

Nu kommer förhandlingarna att gå vidare med Medlingsinstitutet som tredje part. 

– Vi måste se till att vi träffar ett avtal naturligtvis. Det har vi varit villiga att göra hela tiden och vi vill prata med Kommunal och hitta lösningar på hur vi kommer vidare. Det är våran grundprincip. 

Under måndagen utsåg Medlingsinstitutet Robert Schön, Ronny Wenngren och Anders Norberg till medlare i tvisten. Medlarna ska träffa Kommunal för ett möte under tisdag eftermiddag.