Kommunal går ut i strejk

– Kommunal har i det längsta varit pragmatiska och försökt hitta en bra lösning. Tyvärr tar inte arbetsgivaren den utsträckta handen, säger Malin Ragnegård, Kommunals förbundsordförande, i ett pressmeddelande. 

– En strejk är alltid en sista utväg och absolut inget Kommunal gör lättvindigt. Jag kan bara beklaga att arbetsgivaren uppenbarligen anser att just deras verksamhet ska ha en särställning på svensk arbetsmarknad. Det är omöjligt för oss att acceptera ett avtal där medlemmarna i Kommunal skulle gå med på villkorsförsämringar för att få likvärdiga omställningsmöjligheter som flertalet på svensk arbetsmarknad.

Svenska kyrkans arbetsorganisation konstaterar å sin sida att man inte "kan inte teckna ett omställningsavtal som blir minst åtta gånger dyrare än idag, och samtidigt behålla långa uppsägningstider och den unikt kostsamma lönegarantin vid omplacering":

– Sent i medlingen har det dessutom dykt upp ytterligare kostsamma krav från arbetstagarorganisationerna. Därför har vi tackat nej till medlarnas slutbud, säger Cecilia Herm, förhandlingschef Svenska kyrkans arbetsgivarorganisation, i ett pressmeddelande.

Kyrkans Tidning pratade med Cecilia Herm på fredagsförmiddagen.  

– En konflikt är mycket olycklig för Svenska kyrkans viktiga verksamhet. Vi har försökt undvika hela vägen att det blir konflikt, men Svenska kyrkans arbetsgivarorganisation måste ta ansvar för att teckna avtal som fungerar för hela Svenska kyrkan och som bidrar till att resurserna används på ett effektivt sätt, säger hon. 

– Man kan inte både ha kakan och äta upp den. Man måste ge och ta från båda sidor och vi upplever att den balansen har vi inte uppnått, utan den tippar åt fel håll för Svenska kyrkans arbetsgivare. Det finns en gräns för hur dyrt det kan bli. 

Kommunal varslade om konfliktåtgärder för medlemmar i Svenska kyrkan efter att förhandlingarna med Svenska kyrkans arbetsgivarorganisation strandat. Medlingsinstitutet gick då in och försökte medla mellan parterna. 

– Kommunal vill absolut inte detta. Vi valde att tacka ja till medlarbudet igår kväll. Det är bedrövligt att Svenska kyrkans arbetsgivarorganisation har valt att tacka nej till ett medlarbud som staten opartiskt har medlat fram. Det känns skamligt att Svenska kyrkan som arbetsgivare nu målar ut sig som skurkarna på stan, säger Kommunals avtalssekreterare Johan Ingelskog, till Kyrkans Tidning.

Konfliktåtgärderna som gäller från fredagen den 29 april klockan 09 omfattar nyanställnings- och inhyrningsblockad samt övertids- och mertidsblockad. För utvalda arbetstagare på vissa arbetsplatser från utlyses även strejk (se faktaruta). 

Frågan om nya omställningsvillkor för Svenska kyrkan var uppe avtalsrörelsen 2020. Förhandlingar har pågått sedan våren 2021 utan att parterna har kunnat mötas.