Pastorat erbjuder tjänstledighet för tillfälliga coronajobb

Dennis Jansson, förvaltningschef vid Falu pastorat. Foto: Therése Granström

Falu pastorat erbjuder personalen tjänstledighet för att jobba inom kommunen eller regionen under coronakrisen.

– Är det så att vi kan avvara personal som kan hjälpa till tycker vi att det skulle vara väldigt fint, säger förvaltningschef Dennis Jansson.

Detta är en låst artikel. Logga in
DIGITAL PRENUMERATION

Få tillgång till allt på sajten!

Första månaden 9 kr (ord pris 125 kr) Därefter 50 % rabatt i ett halvår. Avsluta när du vill. 

  • Eget konto med full tillgång till kyrkanstidning.se
  • E-tidning - papperstidningen i digital form
  • Nyhetsbrev, temabilagor, poddar, quiz och det praktiska verktyget Idé & inspiration
Köp
Dennis Jansson, förvaltningschef vid Falu pastorat. Foto: Therése Granström

Bakom initiativet står Dennis Jansson, kyrkoherde Christina Eriksson samt förtroendevalda.

– Vi har tagit tag i det här för att vi tänkte att det skulle kunna vara en bra lösning. Vi har en viss övertalighet i personal eftersom vi ställer in aktiviteter, och det finns stora behov av personal i kommunen och i regionen, säger Dennis Jansson.

Än så länge är coronaläget inte allvarligt i Falun, men han säger att de gärna försöker vara ute i tid.

– Situationen är inte jätteallvarlig här än, men framför allt lasarettet skriker efter personal och vill ha tag i folk som tidigare jobbat inom sjukvården. Även kommunen har visat intresse men där kanske läget inte är lika allvarligt än så länge.

Vad som krävs är att man har en tidigare en utbildning som undersköterska eller sjuksköterska. I Falun har de inte några kortutbildningar för enklare arbeten inom vården, vilket finns i Stockholm.

– Här har de rekryterat de som redan har en utbildning men som inte jobbat på ett tag och därför fått en kortare utbildning.

Vi har en viss övertalighet i personal eftersom vi ställer in aktiviteter, och det finns stora behov av personal i kommunen och i regionen

Det rör sig om personer som kan jobba inom förskolor och annan kommunal verksamhet och på sjukhuset.

– Det kan absolut också bli tal om äldreomsorg och hemtjänst, det beror på vilket behovet är. Om man känner att man vill göra en insats och behovet finns så vill vi vara välvilligt inställda till det.

Dennis Jansson berättar vidare att de ska betala mellanskillnaden i lön så att den som väljer att ta tjänstledighet inte drabbas ekonomiskt.

– Vi får se hur många som nappar på förslaget. Erbjudandet gick ut brett först på måndagen så vi räknar med att det kanske inte går så snabbt. Än så länge är det en person som har hört av sig som har anmält sitt intresse.

Vad kan er personal bidra med?

– Vi har en del pedagoger som skulle kunna bidra inom förskolan. Sedan har vi någon utbildad undersköterska och sjuksköterska också. Det finns olika kompetenser som gör att möjligheten finns att ta ett annat jobb under en period.

Tjänstledigheten är inte tidsbestämd, utan de tittar på behovet från fall till fall.

– Jag antar att vi pratar om månader, kanske en period fram till hösten. Det är lite osäkert när vi kan komma igång med vår verksamhet igen.

Pastoratet har också planerat att sysselsätta personalen med internutbildningar och fortbildningar under den lågintensiva verksamheten.

– Det är inte helt lätt att hitta arbetsuppgifter för personalen nu. Men ingen har blivit uppsagd på grund av ekonomiska skäl i coronakrisens spår, säger han.

– Det slår på oss också men det tar lite tid. Vi vet inte hur det ser ut om ett till två år och om det visar sig bli en stor arbetslöshet i samhället och medlemmar därför väljer att lämna Svenska kyrkan.